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Leiderschapvaardigheden

Doelstellingen •Het aanleren van vaardigheden, waardoor de leider productieve veranderingsprocessen kan initiëren en sturen in de organisatie. •Het ontwikkelen en stimuleren van pro-actief denken en handelen op alle niveaus van de organisatie. •Het verbeteren van én de samenwerking én de teamresultaten.


 
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