Leiderschapvaardigheden
Doelstellingen
•Het aanleren van vaardigheden, waardoor de leider productieve veranderingsprocessen kan initiëren en sturen in de organisatie.
•Het ontwikkelen en stimuleren van pro-actief denken en handelen op alle niveaus van de organisatie.
•Het verbeteren van én de samenwerking én de teamresultaten.
|
|